Вверх




Новости:

Ирина Ткачева расскажет, как сделать переписку с клиентами и сотрудниками эффективной.

13.10.2020

Новинки на нашем канале

06.10.2020

Интервью первых лиц компании.

29.09.2020
Все новости


Правила сайта

Находясь на этом сайте, вы соглашаетесь на использование файлов cookie в соответствии с принятой Политикой защиты персональных данных. Если вы не согласны, измените настройки вашего браузера или не используйте сайт.

Отправляя любую форму на сайте, вы соглашаетесь с Политикой защиты персональных данных.


Понимать кандидата с полуслова…



Эксперт SRC Елена Лимонова делится своими профессиональными секретами. Смотрите ее видео на нашем канале, узнавайте о новых приемах и инструментах, используйте их в работе. Соискатели и коллеги поразятся вашей проницательности.


Кандидат рассказывает вам о своих успехах на прежнем рабочем месте, о прекрасных отношениях с коллегами, о реализации масштабных проектов. И все бы хорошо, но у вас возникает мысль: «А не лжет ли он?». Как определить и не спутать ложь с волнением или излишней эмоциональностью? 5 признаков, что кандидат говорит неправду в видео Елены Лимоновой.

Начальник отдела просит вас найти сотрудника. «Ответственного», «активного», «с опытом работы в отрасли»… Список продолжается. Как узнать, какой кандидат нужен на самом деле? Какие компетенции из длинного перечня наиболее важны? Елена Лимонова рекомендует использовать метод попарного сравнения компетенций. Как? Узнайте из видео.

Одиночка, командный игрок или лидер? Для многих должностей это оказывается принципиальным. Как же понять, кто перед вами? Задайте всего один вопрос и внимательно выслушайте ответ. Что спросить и как интерпретировать результаты? Рассказывает Елена Лимонова.


Об эксперте

Елена Лимонова – управляющий партнер кадрового агентства «YEx», руководитель Карьерного центра ассоциации выпускников МИРБИС.

В сфере управления персоналом более 10 лет, на должности директора по персоналу 5 лет.

Елена Лимонова разработала и реализовала стратегию управления персоналом в «МегаФон» и ЗАО «ФАРМ», организовала процесс рекрутинга для компаний «Национальная служба взыскания», «Кредит Европа Банк», «ЕМС Почта России».


А в декабре состоится семинар Подбор персонала. Основные компетенции рекрутера. И пусть вас не смущает это название. Эксперт разбирает насущные проблемы, которые волнуют и опытных рекрутеров:

  • Как сократить стоимость подбора без потери качества?
  • Социальные сети – панацея или миф?
  • Проблемный заказчик – как бороться?
  • Детектор лжи на ладони – как выявить ложь за 5 минут?
  • Клюет на живца – как дешево «купить» дорогого кандидата?
  • Массовый подбор – путь к карьере или тупик в профессии?

Регистрация на семинар уже открыта. И вы можете подать заявку>>> и решить все необходимые вопросы прямо сейчас. Зачем? Чтобы не тратить на это время в декабре и распланировать такой насыщенный месяц заранее.


26.08.2016

Назад к архиву