Вверх

+7 (495) 748-03-11

+7 (495) 748-03-12

+7 (495) 748-03-13

пн. - пт. с 9.00 до 18.00




Новости:
Как купить онлайн-курс Натальи Булгаковой со скидкой?
23.05.2019

Обновлен видеокурс «Я – категорийный менеджер»!

16.05.2019

Расскажем о бесплатном участии в первом вебинаре нового курса Александра Соломатина.

13.05.2019
Все новости


Правила сайта

Находясь на этом сайте, вы соглашаетесь на использование файлов cookie в соответствии с принятой Политикой защиты персональных данных. Если вы не согласны, измените настройки вашего браузера или не используйте сайт.

Отправляя любую форму на сайте, вы соглашаетесь с Политикой защиты персональных данных.


Михаил Протасов


10 лет проработал в сфере elearning и HR-автоматизации, реализовал 14 корпоративных проектов. Создатель и администратор сообщества программистов WebTutor.
Подробнее об эксперте

Программы эксперта

Об эксперте

Занимается elearning и HR-автоматизацией с 2007 года. Работал и в HR-, и в ИТ-подразделениях. Реализовал проекты в 14 организациях (работающих по преимуществу в сфере розничных продаж и финансов). Специализируется на системе WebTutor, самой распространенной в России системе корпоративного дистанционного обучения и управления талантами. Создатель и администратор сообщества программистов WebTutor.

Развернуть
Специализация
Профессиональный опыт
Образование

Специализация

  • Elearning
  • HR-автоматизация
  • WebTutor
Развернуть

Профессиональный опыт

Октябрь 2017 – настоящее время

Глобэкс АйТи. Руководитель отдела разработки.

Автоматизация HR процессов на базе WebTutor.

Январь 2017 – сентябрь 2017

Билайн. Начальник отдела развития и поддержки системы обучения.

Разработка электронного обучения. Автоматизация обучения, оценки и развития сотрудников. Организация очного обучения. Закупки. Оценка 360.

Февраль 2015 – январь 2017

Связной. Начальник группы дистанционного обучения.

Организация разработки электронных курсов. Анализ бизнес-процессов, постановка задач автоматизации.

Январь 2012 – май 2015

Энтер. Руководитель отдела дистанционного обучения.

Организация разработки электронных курсов. Автоматизация HR-процессов: подбор персонала, обучение, адаптация, оценка.

Октябрь 2011 – январь 2012

ОМК-Сталь. Ведущий специалист направления систем дистанционного обучения.

Разработка дистанционных курсов и тестов. Обработка учебных аудио- и видеоматериалов. Автоматизация учета обучения на платформе SAP Learning Solution.

Август 2007 – октябрь 2011

АльфаСтрахование. Специалист по дистанционному обучению.

Разработка и модернизация дистанционных курсов и тестов. Администрирование и развитие учебного портала. Проведение очного обучения и вебинаров.

Консалтинг

Реализовал проекты по организации дистанционного обучения и HR-автоматизации для компаний Быстроденьги, Х5, Кари, ВЛБанк, Рив Гош, Сбербанк Казахстан, Ростелеком – Розничные системы.

Развернуть

Образование

Государственный университет управления.

Факультет информационных систем управления.

Специальность: математик-экономист.

Развернуть

Другие эксперты по этой теме

< >
Бизнес-тренер с 15-летним опытом подбора, адаптации, мотивации и управления персоналом. Автор экспресс-методики оценки персонала.
Знает, как управлять удаленными командами и вести переговоры на высшем уровне. За плечами 16 лет опыта работы в крупных международных ИТ-компаниях.
Организационный консультант, сертифицированный бизнес-тренер, автор книги «Золотой персонал. Как увеличить эффективность наших сотрудников».
Тренер-консультант по B2B-продажам. Опыт работы в сфере дистрибуции и продаж потребительских и промышленных товаров. Соавтор бестселлера «О.Т.К.АТ.».
Имеет 16-летний опыт по созданию и реорганизации отделов продаж, созданию торговых домов, построению продаж через дилеров и дистрибуторов.
Управляющий партнер кадрового агентства «Staff-UP». В сфере управления персоналом более 10 лет, на должности Директора по персоналу с 2011 г.
Эксперт по управлению бизнес-системами. 27-летний опыт управленческого консультирования. Провел более 150 консультационных проектов.
В elearning с 2002 года. С 2012 создает электронные курсы, реализует консалтинговые проекты по дистанционному обучению.
Консультант по разработке учебно-методических материалов для корпоративного обучения. Аудит и разработка контента в аудиторном и смешанном формате в 50+ проектах.
Генеральный директор и собственник smm-агентства с 2010 года. Консультант по работе в социальных сетях.
Хедхантер №1. 12 лет в сфере обучения и подбора персонала. 10 лет в сфере продаж. Единственный в России проводит мероприятия в формате «Реалити».
Эксперт по корпоративной безопасности и управлению рисками с 21-летним опытом, разработчик методик аудита и корпоративных стандартов безопасности.
Сертифицированный консультант по управлению.
Руководитель GorinaGames.Ru, владелец и главный редактор портала разработчиков игр GameConstructor.Ru, бизнес-тренер, разработчик игр, геймкоуч.
С 2004 занимается разработкой, организацией и проведением тренингов как для линейного персонала, так и для руководителей среднего звена.

Все эксперты