Вверх




Новости:

Хотите узнать про новые проекты SRC?

25.09.2020

Какие очные программы стоят в расписании SRC этой осенью?

17.09.2020

Открыта регистрация на ближайшие онлайн-занятия.

10.09.2020
Все новости


Правила сайта

Находясь на этом сайте, вы соглашаетесь на использование файлов cookie в соответствии с принятой Политикой защиты персональных данных. Если вы не согласны, измените настройки вашего браузера или не используйте сайт.

Отправляя любую форму на сайте, вы соглашаетесь с Политикой защиты персональных данных.


Новые возможности сетевой версии программы "Портфель Директора"



Новые возможности сетевой версии программы "Портфель Директора"

Уважаемые дамы и господа!

Теперь вы можете подобрать для себя наиболее оптимальный вариант организации одновременного обучения большого количества сотрудников. Для этого мы разработали несколько вариантов сетевой версии мультимедийной программы "Портфель Директора".

Каждый вариант сетевой версии создан с учетом размеров компании, ее структуры и разветвленности филиальной сети. Сетевая версия может быть использована в качестве основного элемента корпоративной системы обучения. Благодаря разнообразию рассматриваемых тем, Программа обеспечивает большую гибкость в создании учебных планов для каждой должностной категории.

Варианты сетевой версии программы "Портфель Директора":

1. Портфель Директора - ОФИС

Рекомендуется для компаний, в которых общая численность менеджеров высшего и среднего звена 50-200 человек.
Программа устанавливается в локальную сеть компании в пределах одного офиса.

2. Портфель Директора - ХОЛДИНГ

Рекомендуется для компаний с широко разветвленной сетью филиалов или групп компаний, входящих в один холдинг, с общей численностью менеджеров высшего и среднего звена 200-1000 человек.
Программа может быть установлена в 10 филиалах (подразделениях) компании.

3. Портфель Директора - КОРПОРАЦИЯ

Рекомендуется для крупных корпораций с общей численностью менеджеров среднего звена и специалистов не менее 2000 человек.
Программа может быть установлена в 10 подразделениях корпорации, количество обучающихся не ограничено.

13.07.2005

Назад к архиву