Вверх

+7 (495) 748-03-11

+7 (495) 748-03-12

+7 (495) 748-03-13

пн. - пт. с 9.00 до 18.00

Обучение по темам

Успеть до Нового года!



Новости:

Что стало причиной такой концентрации неожиданных событий на программе по привлечению квалифицированных кадров?

02.12.2016

Скидки, подарки, акции, распродажи. Выбирайте!

23.11.2016

Секретами мерчендайзинга делится наш новый эксперт Надежда Савина.

14.11.2016 08:00:00
Все новости

Мы принимаем
Банковские карты
Оплатите покупку в интернет-магазине банковскими картами VISA и Mastercard любого банка.
узнать больше
Электронный кошелек
Моментальная оплата покупок с помощью вашего электронного кошелька RBK Money.
узнать больше
Банковский платеж
Оплатите покупку в любом российском банке. Срок зачисления средств на счет - 3-5 рабочих дней.
узнать больше
Денежные переводы
Оплата покупок через крупнейшие системы денежных переводов CONTACT и Unistream.
узнать больше
Почтовые переводы
Оплатите покупку в любом отделении Почты России. Срок зачисления платежа - 3-4 рабочих дня.
узнать больше
Платежные терминалы
Оплата покупок в терминалах крупнейших платежных систем в любом городе России - быстро и без комиссии.
узнать больше

Управление персоналом, Тренинг тренеров




  Технологии проведения ассессмент-центра (12 текстов / 0 видео)
  Практический курс для менеджера по развитию персонала (90 текстов / 1 видео)
  Современные подходы к мотивации персонала в компании (21 текст / 0 видео)
  Система оплаты труда: способы повышения эффективности (11 текстов / 0 видео)
  3 Кита HRM (отбор, стимулирование, развитие) (1 текст / 0 видео)
  Как найти своего сотрудника: технологии отбора персонала (24 текста / 0 видео)
  Практический курс для внутрифирменного тренера (тренинг тренеров) (57 текстов / 2 видео)
  Управление торговым персоналом и стандарты обслуживания покупателей (2 текста / 0 видео)
  Управление и организация деятельности подчиненных: планирование, контроль, обучение (46 текстов / 0 видео)
  Поощрять, наказывать, вдохновлять или мотивировать - как выбрать оптимальные методы управления подчиненными (21 текст / 0 видео)
  КАК РАБОТАТЬ С «ТРУДНЫМИ» ПОДЧИНЕННЫМИ: инструменты управления в проблемных ситуациях (36 текстов / 2 видео)
  Навыки эффективного руководителя (96 текстов / 4 видео)
  Корпоративная культура как инструмент мотивации и развития персонала (3 текста / 0 видео)
  Модель компетенций: практика разработки и использования (8 текстов / 3 видео)
  Оценка персонала: методы изучения сотрудников или ассесмент-центр своими силами (12 текстов / 1 видео)
  Подбор персонала. Как интерпретировать результаты интервью (6 текстов / 0 видео)
  Дистанционный менеджмент (3 текста / 1 видео)
  Уверенная оценка личности соискателя без вспомогательных инструментов (23 текста / 0 видео)
  Авторская программа Елены Ветлужских. Лучшие мировые практики по оплате труда. Анализ и адаптация для российского бизнеса. (Продвинутый уровень) (14 текстов / 0 видео)
  Практический курс по разработке эффективной системы оплаты труда на основе грейдов и KPI (37 текстов / 2 видео)
  Деликатная система отслеживания потенциально деструктивных сотрудников (8 текстов / 0 видео)
  Тактический менеджмент (1 текст / 0 видео)
  ПОДЧИНЕННЫЙ, КОЛЛЕГА, НАЧАЛЬНИК – как понимать и прогнозировать поведение людей (7 текстов / 4 видео)
  Технологии обучения сотрудников и наставничество в компании (12 текстов / 5 видео)
  Нематериальное стимулирование и Корпоративная культура: инструменты мотивации и развития персонала (11 текстов / 2 видео)
  Мастер-класс Елены Ветлужских. Разработка карты целей компании, подразделений и KPI (1 текст / 0 видео)
  E-learning: Организация дистанционного обучения в компании. Эффективно и без головной боли (10 текстов / 1 видео)
  Безопасное увольнение. Право и кадровая политика (3 текста / 0 видео)
  Бесконфликтное увольнение. Психологический инструментарий (4 текста / 0 видео)
  Увольнение. Безопасно и бесконфликтно (4 текста / 0 видео)
  Тренинг тренеров Натальи Самоукиной (15 текстов / 1 видео)
  Управление талантами: поиск, развитие и удержание (2 текста / 2 видео)
  Мотивация в стиле фанк. Фокус – на торговый и обслуживающий персонал (2 текста / 1 видео)
  Объединять и вдохновлять. Внутренние коммуникации и вовлеченность персонала (7 текстов / 2 видео)
  ЛУЧШИЕ HR-ПРАКТИКИ: Интегрированная система управления эффективностью организации и персонала (4 текста / 0 видео)
  Мастер-класс Владимира Якубы. «Схантить» за 15 минут (5 текстов / 2 видео)
  Мастер-класс Владимира Якубы. HR-бренд в трех измерениях (1 текст / 1 видео)
  Привлечение квалифицированных кадров. Технологии HR-брендинга и хедхантинга от Владимира Якубы (8 текстов / 3 видео)
  E-learning: методика и практика разработки электронных курсов в Articulate Storyline 2 и CourseLab 3.0 (2 текста / 1 видео)
  Массовый подбор. Что делать, если нужны лучшие, много и «вчера»? (6 текстов / 3 видео)
  Управление персоналом 3 в 1: Найти, Оценить, Удержать! (4 текста / 1 видео)
  Подбор персонала. Основные компетенции рекрутера (3 текста / 0 видео)
  CourseLab 3.0: создаем электронные курсы. Первый уровень (3 текста / 0 видео)
  CourseLab 3.0: создаем электронные курсы. Второй уровень (1 текст / 1 видео)
  Articulate Storyline 2: создаем электронные курсы (4 текста / 1 видео)
  Articulate Storyline 2: создаем электронные курсы. Первый уровень (0 текстов / 1 видео)
  Articulate Storyline 2: создаем электронные курсы. Второй уровень (0 текстов / 2 видео)
  Вакансия – продавец. Прорывные технологии в подборе поколения Y (2 текста / 1 видео)