![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
ID-код:
п о и с к
|
![]() |
|
![]() |
![]() |
|
Семинары и тренинги в Москве для персонала: директоров, руководителей и менеджеров
Организация и проведение открытых семинаров и курсов повышения квалификации работников и менеджеров, которых в SRC насчитывается более 150, является одним из приоритетных направлений нашей деятельности. Сегодня Бизнес-школа SRC может предложить своим клиентам программы и курсы повышения квалификации руководителя или директора, включающие в себя в качестве модулей курсы, двухдневные семинары, а также мастер-классы и тренинги. Открытые семинары в современном деловом мире стали одной из самых распространенных и востребованных форм обучения и развития персонала. Курсы повышения квалификации менеджеров высшего и среднего звена, директоров и руководителей, а также специалистов стали неотъемлемой частью жизни российских компаний. Сегодня успешные руководители не задаются вопросом, стоит ли инвестировать средства в самый главный ресурс компании – сотрудников. Перед ними возникает совсем иная задача – выбрать для своего персонала высококачественное обучение, полностью отвечающее требованиям компании и помогающее решить важные вопросы и задачи. Среди всего многообразия способов повышения квалификации персонала курсы, семинары и тренинги пользуются особенной популярностью. Мы первыми на российском рынке предложили клиентам специализированные практические курсы повышения квалификации персонала, ориентированные не на специальность, а на должность, так как выполнение сотрудником его рабочих функций часто требует владения несколькими специальностями одновременно. И, как показало время, мы не ошиблись! Сегодня многие учебные центры добавили в свой ассортимент курсы повышения квалификации персонала. Сотрудникам компаний, с которыми мы работаем, настолько понравилась идея дифференцированного обучения для конкретной должности, что мы получили огромное число благодарственных писем и отзывов.
Все программы, проводимые Бизнес-школой SRC, авторские, они создаются консультантами на основе практического опыта разработки и внедрения бизнес-проектов, с учетом современных тенденций развития бизнеса в России. Повышение квалификации персонала требует не только большого объема знаний, но и серьезной практической направленности, поэтому все семинары и курсы насыщены бизнес-кейсами, ролевыми играми, примерами из практики. На сегодняшний день мы сотрудничаем более чем с 80 консультантами и бизнес-тренерами, каждый из которых обладает огромным практическим опытом. Большое количество преподавателей позволяет нам предлагать обучение по всем наиболее востребованным направлениям в бизнесе:
На данный момент наиболее актуальными являются курсы для руководителей, менеджеров высшего и среднего звена, курсы по управлению персоналом, семинары по продажам, обучение для руководителей и сотрудников финансово-экономических служб, курсы по логистике. С 1999 года у нас обучились более 20.000 сотрудников высшего и среднего звена из 76 регионов России и стран СНГ. Участие в семинарах - это реальная возможность не только получить новые знания, но и встретить новых партнеров по бизнесу, обсудить актуальные вопросы с коллегами из разных регионов, обменяться опытом. Какими критериями руководствуются компании-заказчики при выборе провайдеров в области обучения и развития персонала? В первую очередь – это высокий профессиональный уровень авторов семинаров и качество учебных материалов. Для этого в Бизнес-школе SRC существует специальная система оценки и отбора преподавателей и учебных программ, которая позволяет нам быть уверенным в том, что качество преподавания и информации будет безупречным.
Следующим не менее важным критерием является высокий уровень организации учебного процесса. Специально для этого в SRC была создана Служба сервиса, которая организует процесс обучения таким образом, чтобы он был комфортным и располагающим к восприятию новой информации. Мы предоставляем возможность пройти обучение с целью повышения квалификации в Москве, а также стараемся сделать удобным посещение семинаров для представителей компаний, находящихся в других регионах России и странах ближнего зарубежья. И, наконец, решающим фактором при выборе становится клиентоориентированность провайдеров. На рынке услуг в области обучения и развития персонала Бизнес-школа SRC славится компетентным и доброжелательным персоналом. Для того чтобы нашим клиентам было проще ориентироваться в многообразии предлагаемых тем, и выбрать необходимые для повышения квалификации персонала семинары, мы выделили для каждого направления опытных консультантов по обучению, которые быстро и качественно подберут необходимую учебную программу под потребности компании-заказчика. Благодаря глубокому раскрытию тем, богатому опыту преподавания и индивидуальному подходу к каждому участнику, наши открытые программы прекрасно подойдут как для молодых специалистов, так и для опытных сотрудников, обладающих хорошими теоретическими знаниями и практическим опытом. Мы никогда не останавливаемся на достигнутом. Мы представляем самые новые тенденции и направления развития бизнеса. Мы уверены в том, что информация - самое главное преимущество в конкурентной борьбе! |
БЛИЖАЙШИЕ СЕМИНАРЫ04.04.2012 - 05.04.2012
Консалтинг и аудит в управлении персоналомСеминар поможет: понять, сможете ли провести внутренний консалтинговый проект; овладеть самыми главными инструментами консалтинга; оценить, какой консультант Вам нужен и как с ним проводить переговоры. Стоимость: 22 600 руб. 21.05.2012 - 22.05.2012
Модель компетенций: практика разработки и использованияЧто такое компетенции? Как разработать и, главное, внедрить действенную модель компетенций для конкретной организации? Ответы на эти и другие вопросы можно получить, посетив данный семинар-практикум. Стоимость: 18 900 руб. Другие ближайшие семинары >> ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВМазеева О. В. (Агенство недвижимости "Перспектива")Интересный, динамичный курс. Исключительно полезный в плане практического применения. Большое внимание было уделено приемам взаимодействия с потребителями, высоко профессионально изложена часть по маркетингу. Cеминар "Практический курс для директора по маркетингу">> Кабоскин Георгий Юрьевич, зам.начальника цеха, ООО "Новокуйбышевский завод масел и присадок" Семинар позволяет выстроить систему взаимоотношений начальник-подчиненный. Cеминар "Как работать с «трудными» подчиненными: инструменты управления в проблемных ситуациях">> Другие отзывы >> АВТОРЫ СЕМИНАРОВ
Коршак Наталья
Заместитель Генерального Директора по развитию ЗАО «Невская консалтинговая компания».
Журанова Светлана Леонидовна Генеральный директор ООО "Консалтинговая группа "ЮНОРА", оказывающей юридические услуги и услуги по оценке имущества. С момента основания компания в 1999 году курирует в компании юридическое направлен... Подробнее >> Все авторы семинаров >> СТАТЬИНе заставляйте читать ваш сайт!Автор: Можарова Алла Маркетинговые исследования в деятельности торгово-развлекательного центра. Маркетинговое обоснование проекта: основные подходы, цели и принципы Автор: Матюшина Татьяна Владимировна ЦЕНА ИДЕИ. Какую роль играет финансовая служба в измерении эффективности маркетинга? Автор: Поклонский Максим Другие статьи >> НОВОСТИ
ПОДПИШИТЕСЬ НА РАССЫЛКУ
|
|||||||||||||||||
![]() |
| © 2004 - 2012 Бизнес-школа SRC: семинары и тренинги в Москве: бизнес семинары, курсы и тренинги — тел: +7 (495) 748-03-11 |
|
|